Personalsachbearbeiter / Personalreferent (m/w/d)

Das sind Ihre Aufgaben:

• Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Themen- und Fragestellungen für einen definierten Betreuungsbereich
• Verantwortung für alle operativ und administrativ anfallenden HR-Tätigkeiten, unter Berücksichtigung arbeitsrechtlicher Regelungen
• Pflege der digitalen Personalakte im SAP sowie Fristen- und Terminüberwachung
• Enge und kooperative Zusammenarbeit mit allen relevanten HR-Schnittstellen und den Sozialpartnern

Darauf kommt es uns an:

• abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Psychologie, Sozial- und Verhaltenswissenschaften, oder eine vergleichbare Qualifikation
• erste Berufserfahrung im HR-Bereich ist wünschenswert
• sicherer Umgang mit MS Office
• idealerweise Anwendungserfahrungen von SAP HCM
• Grundkenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht
• sehr gute Kommunikationsfähigkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein

Wir bieten Ihnen noch mehr:

• Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und fachlich versierten Team
• aktive Unterstützung bei der Einarbeitung durch erfahrene Kollegen

Kennziffer: 263/2022
Bewerbungsfrist: 12.02.2023