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Techniker Leitzentrale (m/w/d)

STELLENÜBERSICHT

access_time
Sofort
location_on
Jena
euro_symbol
Vergütung nach TV-L
work_history
Vollzeit
account_balance_outlined
Geschäftsbereich Betreibung & Beschaffung
timer
Befristet*

STELLENBESCHREIBUNG

Das sind Ihre Aufgaben:
  • arbeiten im Team der technischen Leitzentrale des Universitätsklinikums Jena (im Schichtbetrieb und in Doppelbesetzung)
  • Monitoring und Parametrierung des gewerke- und liegenschaftsübergreifenden Anlagenbestands HLKS mittels moderner Gebäudeleittechniksysteme
  • Überwachung und Controlling elementarer Sicherheits- und Gefahrenmanagementsysteme
  • Entgegennahme von Stör- und Reparaturmeldungen sowie die Zuordnung und elektronische Verarbeitung zu gewerkespezifischen Arbeitsaufträgen im SAP-C11 Berichtssystem
  • teilweise Erstbewertung und Dokumentation von Stör-, Havarie- und Schadensmeldungen sowie Koordinierung von Maßnahmen zur Beseitigung dieser Störungen, Havarien bzw. Schäden
  • Aktivierung und Unterstützung der fachspezifischen Rufbereitschaftsdienste
  • Unterstützung der Fachbereiche bei Feuerwehr- und Polizeieinsätzen
  • eigenverantwortliche Durchführung von handwerklichen Kleinstreparaturen, die keine gewerke-spezifischen Spezialkenntnisse erfordern
Darauf kommt es uns an:
  • abgeschlossene technische Ausbildung, vorzugsweise im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung
  • technisches Verständnis und schnelle Auffassungsgabe
  • wünschenswert sind Grundkenntnisse auf dem Gebieten der Lüftungs-, Regelungs- und/oder Elektrotechnik bzw. MSR/GA
  • hohes Engagement, Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und Bereitschaft zur Weiterbildung
  • körperliche und mentale Belastbarkeit
  • freundliche, aufgeschlossene und serviceorientierte Persönlichkeit mit Kommunikationsfähigkeit
  • Unterstützung bei der Gewährleistung einer 24/7-Funktionalität der Leitzentrale und Bereitschaft zum 3-fach Schichtdienst

Darauf können Sie zählen:

  • eine vielseitige, spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit im Team
  • ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Motivation
  • fundierte und bedarfsgerechte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Bestands-Team
  • Vergütung nach Tarifvertrag TV-L, tarifliche Zulagen und Zusatzurlaub im Schichtmodell
  • Einkaufsvorteile bei namhaften Marken
  • Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil des größten Arbeitgebers Thüringens
  • sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten

Kennziffer: 13/2024

*befristet auf 2 Jahre, eine Entfristung wird angestrebt

Darauf können Sie zählen:

home_work_outlined
zukunftssicherer Arbeitsplatz
school_outlined
kostenlose Fortbildungen
info inklusive Freistellung
face_outlined
Betriebliche Altersvorsorge
favorite_border
Gesundheitsangebote
info kostenlose Präventionskurse, Gesundheitssprechstunde, Stressmanagement, psychologische Mitarbeiterberatungen
local_offer_outlined
Corporate Benefits
info exklusive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Marken
child_care_outlined
Familienbüro
info flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuung, etc.
vpn_key_outlined
Hilfe bei der Wohnungssuche
restaurant
Kantine
cake
Unternehmensevents
monetization_on_outlined
Vermögenswirksame Leistungen
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Ihre Ansprechpartnerin:
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Nicole Stiebritz
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Personalbetreuung
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03641 9-320641
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